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劲霸男装遇严重市场下滑 被指管理紊乱致腐败

2013年01月08日  来源:中国纺织网

丁利国认为,由于前几年渠道扩张很快,问题并未显现。一旦经济疲软了,库存显著增加,很多问题便浮出水面。“李宁现在正进行渠道改革,劲霸后续应该也会进行类似的大改革。”丁利国说。、

内部管理或存短板

有业内人士指出,因经济形势及行业整体经营模式等因素造成的市场下滑或无法避免,但是企业由于管理不善滋生的众多问题,很大程度上是可以通过健全的制度而避免的。

上述信件中称,将对公司内部进行“整肃”,一些“不认同劲霸的价值观”、“以不劳而获、不负责任、不思进取的态度工作”的员工将离开。

对此,朱庆骅认为,出现这样的状况主要还是公司扩张过快而又疏于管理所致。

“一旦企业做大,内部管理就至关重要了,而企业也往往因为扩张太快导致管理监督跟不上。”丁利国指出,零售行业是个细节行业,各个环节都要连贯管理起来。而这样的问题在民营企业中较为普遍。

朱庆骅还告诉《每日经济新闻》记者,“民营企业普遍存在着权力集中化的问题,而公司老总并不能对公司事务面面俱到。”他认为,民营企业在管理制度方面尤其是激励机制存在不足,“激励因素不充足就会产生员工涣散、腐败等问题。”

“这个问题很难解决,需要‘刮毒疗伤’,从整个商业模式及渠道上面进行调整。”在丁利国看来,劲霸不“伤筋动骨”解决不了问题,而一旦着手改革又会引发人力资源跟不上等新的问题。有不愿具名的业内人士直言,“全面体检、全面换血”的风险也很大。

 

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