吴夏,日发纺纱整机组一名普通员工。可能有很多人都难以把他的名字和其本人联系起来,3月26日,浙江省红十字会的工作人员到访我公司,将这个普通的员工带进了我们的视野。
据红十字会工作人员介绍,吴夏于2006年自愿报名成为中华骨髓库志愿者。日前,一位加拿大籍的白血病患者与吴夏的骨髓初配成功,他们此行目的是联系其本人配合进一步的验血检验,如果二次血检配对成功,吴夏将成为浙江省第十三位骨髓捐助者。
有一句广告语说:“其实我们身边有很多巨人,他们总以平凡的行动给予我们力量……”。在随后的交流中,笔者切身地感到这位普通员工身上的“巨人”品质——他一直默默地为社会奉献着力量:连续四年,先后八次义务献血,累计献血量达3000CC(正常人的血液量是4000CC左右)。很多时候,为社会做一些好事、做一些公益并不难,就像献血,很多人都有过这样的爱心行为,但又有多少人能像吴夏这样长期地坚持,不间断地奉献,这是一种品德的体现。
企业有这样的员工是企业的光荣。中宝系企业一直以来倡导“为人家创造幸福的人最后自己最幸福”。笔者觉得,为人家延续幸福的人最后自己同样幸福。这并不是对企业价值目标的篡改,而是内涵的衍生。正是企业拥有这样丰厚的价值底蕴,在一定程度上影响了,也造就了一批有着良好品德的员工,吴夏是个很好的例子。其实,我们企业还有很多“吴夏”一样的员工,他们以不同的形式在为他人奉献着爱心,延续着他们的幸福:爱心资助贫困生、为受困员工自发捐款等等,这不仅是一个社会主义公民的公德,更是一个具有社会责任的优秀企业的价值体现。
企业在法律概念中区别于“自然人”称之为“法人”。从某种意义上来说它其实也是一个“人”的范畴,更准确的说是一个社会个体。在社会里的角色,每个人都有责任和义务,企业也一样,企业的利润来自社会也应回馈社会。勿庸置疑,企业的首要任务是创新和生产,是社会物质财富的创造者,是支撑人类社会生存的基本经济单位。因此,任何企业的第一要义是搞好生产,创造出市场效益,争取为社会多纳税,实现它对社会的经济责任。
同时,企业作为“社会公民”,除了经济责任外,也是社会道德责任重要的承担者。企业通过对员工企业文化的归属教育,增强企业的凝聚力,增强员工服务、奉献社会的意识,为社会输送一批有道德、有技能、有素质、人格健全的员工,这是社会责任更高层次的体现。中宝系企业的价值观,正是在这种社会价值观的指引下,以其务实、创新的形式,参与着社会主义精神文明建设,建立起一种和谐的社企关系。
最后,我们相信好人一生平安的同时,也相信我们的企业必将为社会创造出更加辉煌的成绩,更好地承担起社会责任。
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